Offene Stellen Aktuelle Jobs

Voraussetzung

•Freundliche souveräne Persönlichkeit

•Hohe Leistungsbereitschaft

•Gute Auffassungsgabe

•Eine fundierte vertriebliche Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung mit B2B-Kunden

•Gute Formulierung (schriftlich / mündlich) in deutscher Sprache

•Repräsentatives Auftreten

•Reisebereitschaft

•Souveräne Softwarebeherrschung

•Führerschein B

Unser Kunde ist ein mittelständisches Wiener Fachhandelsunternehmen für Verbrauchsartikel im Bereich Krankenhaus- Pflegeheim- und allgemeinem Praxisbedarf.

Darüber hinaus verfügt das Unternehmen über ein umfangreiches Sortiment an Hygienepapieren für nahezu sämtliche Bereiche des Wirtschaftslebens.

Entfalten Sie ihr volles Verkaufspotenzial in einem sehr motivierten und partnerschaftlichen Team. Unterstützt werden Sie von unserem Geschäftsführer und 6 Kolleg(inn)en im Innen- bzw. Außendienst.

Eine flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und viel Offenheit für Neues geben Ihnen die Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen erfolgreich zu verwirklichen.

Fortschreitende Digitalisierung sorgt dafür, dass Sie zeitgemäße Marketing-Instrumente zur Verfügung haben und mit uns weiterentwickeln können.

Ihren Einsatz (Fixanstellung) anerkennen wir durch gutes Gehalt und einen privat nutzbaren Dienstwagen der Mittelklasse.

Möglicher Beginn: Ab April bzw. nach Vereinbarung. Es findet ausschließlich die Vorselektion in unserem Unternehmen statt - die Position wird direkt vermittelt!

Jahresgehalt ab EUR 35.700,00, Bereitschaft zur Überzahlung nach Erfahrung und Qualifikation!

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
jobs∂treffpersonal.at

Voraussetzung

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf
  Abgeleisteter Präsenzdienst bei männlichen Bewerbern
  Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren erwünscht
  Selbstständiges Planlesen sowie selbstständige Fertigung nach Plan
  Bereitschaft zur Weiterbildung
  Führerschein B
  Gute Deutschkenntnisse
  
  

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team in 2331 Vösendorf
  Familienfreundliche Arbeitszeiten (7 bis 16 Uhr, Freitag bis mittags, kurze/lange Woche)
  Langfristiges, sicheres Dienstverhältnis
  Bruttolohn: 3.000 EUR, Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und/oder Erfahrung

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
• Kenntnisse in u.a. Bereichen von Vorteil: Gebäudeautomation, KNX, Photovoltaik und Energiemanagement
• Teamfähigkeit und kompetentes Auftreten

• Elektroinstallationen von Neuanlagen
• Umbau und Erweiterung von bestehenden Anlagen im Raum Wien
• Kompetente und selbstständige Ausführung der Anlagenmontage inkl. gebäudeelektrische Arbeiten, wie Anschluss und Inbetriebnahmen
• Sehr gutes Arbeitsklima in einem jungen, engagierten Team
• Fixanstellung (flexibel gestaltbare 38,5 Wochenstunden)
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Lohn: ab EUR 2.400,00 netto/Monat

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro-, Mess- und Regeltechnik

Eigenständiges, verantwortungsbewusstes und genaues Arbeiten

Flexibilität

Qualitätsbewusstsein und organisatorische Fähigkeiten

• ontage von Niederspannungsschaltanlagen und EMSR - Anlagen
• Elektroinstallationen im Industriebereich
• Abschlussarbeiten
• Berücksichtigungen von Normen und Qualitätsstandards
• Erkennen von Mängeln und Abweichungen

• Es erwarten Sie spannende Aufgaben mit operativen und strategischen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld mit viel Freiraum für Eigeninitiative.
  Sie werden Teil eines hochmotivierten und familiären Teams und können zahlreiche Weiterbildungen in Anspruch nehmen um sich fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
  
  Zudem erhalten Sie eine faire Entlohnung nach dem KV-Bruttomindestlohn von 36.000,00 Euro jährlich zuzüglich der lt. Kollektivvertrag anfallenden Zulagen und Diäten. Bereitschaft zur Überzahlung ist je nach Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung natürlich gegeben.

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Mehrjährige Berufserfahrung
• Selbständige Arbeitsweise
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse

• Unbefristete Anstellung in Raum Wien
• Übernahmemöglichkeit in ein fixes Arbeitsverhältnis
• Pünktliche und korrekte Entlohnung
• Bereitstellung von PSA und Handwerkzeug
• Lohn ab EUR 1.750,- Netto/Monat bzw. Facharbeiter/in ab EUR 2.300,- Netto/Monat

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Voraussetzung

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik
• Erfahrung im Schaltschrank- bzw. Verteilerbau
• handwerkliches sowie technisches Geschick
• Genaue und zuverlässige Arbeitsweise
• sehr gute Deutschkenntnisse
• Teamgeist und selbstständige Arbeitsweise

• Selbständiger Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken und elektrischen Baugruppen nach vorgegebenen E-Plänen
• Anfertigen von Kabeln und Steckverbindungen
• Funktionsprüfung und Inbetriebnahme
• Messung und Protokollierung elektrischer Schaltanlagen
• Arbeit im Werk - Wien 1230
• Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Industriebetrieb - mit Übernahmeoption
• Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
• Vollzeitbeschäftigung - 38,5 Stunden/Woche
• Mindestentlohnung nach KV: € 2.561,97 brutto/Monat, je nach Qualifikation und Erfahrung Überzahlung selbstverständlich möglich

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Voraussetzung

• Abgeschlossene Berufsausbildung sowie mehrjährige Baustellenerfahrung
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für das Erstellen von Arbeitsberichten
• Freundlicher Umgang mit Kunden

• Wohnungsinstallationen (stemmen, Rohre und Leitungen verlegen, Verteilerbau)
• Büroinstallationen (verlegen von Rohren und Kabeln, montieren von Kabeltassen, Kabelkanal, Steckdosen, Schalter etc.)
• Netzwerkverkabelungen (verlegen von Netzwerkkabel, herstellen von LAN-Anschlüssen)
• Teilweise sind auch Arbeiten in größeren Höhen (bis etwa 7m) zu verrichten; dies natürlich mit entsprechender Arbeitsbühne
• Unbefristete Anstellung im Raum Wien
• Lohn: ab EUR 2.300,00 netto/Monat

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Berufserfahrung im og. Bereich

  Selbstständige Arbeitsweise nach Anweisung

  Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit sowie Teamfähigkeit

  Führerschein B

• Fenster und Sonnenschutzmontagen

• Daueranstellung mit fixer Übernahme

  Bruttolohn: Monteur ab EUR 2.500,00, Helfer ab EUR 2.200,00, je nach Qualifikation Überzahlung möglich.

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• abgeschlossene Lehre (Elektrotechnik / Installations-/Gebäudetechnik / Sanitär-/Heizungs-/Lüftungstechnik)
• mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
• MS Office- und CAFM Kenntnisse
• ausgezeichnete Deutschkenntnisse
• Führerschein B
• und ein einwandfreier Leumund.

• Inspektions- und Wartungstätigkeiten an haustechnischen Anlagen
• Durchführung von haustechnischen Tätigkeiten, die im Rahmen der Vertragserfüllung anfallen
• Mängelmanagement (Setzen von Erstmaßnahmen, Einleitung der Schadensbehebung, etc.)
• Sublieferantenmanagement (Begleitung, Kontrolle und Abnahme von Dienstleistungen)
• Bereitschaftsdienst
• Brandschutztätigkeiten im Sinne der TRVB 119
• Dokumentation der Tätigkeiten
• Wir bieten eine Daueranstellung Vollzeit bei unserem Kunden im FM-Bereich in Wien mit anschließender fixer Übernahme.
• Lohn ab EUR 2.900,00 brutto/Monat, Überzahlung möglich!

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Abgeschlossene Berufsausbildung
  Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
  Genaue, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise nach Plan
  Verlässlichkeit sowie gutes Kommunikationsverhalten
  Ganzheitliches lösungsorientiertes technisches Verständnis
  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  Führerschein B, Reisebereitschaft
  
  

Instandhaltung und Wartungsarbeiten an Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Lüftungsanlagen (keine Neuinstallationen)
Selbstständiges Beheben von Störungen an technischen Anlagen.

Vielfältiges Aufgabengebiet - Raum Wien
Daueranstellung mit Übernahmeoption
Bruttolohn ab EUR 2.900,00/Monat

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

mehrjährige Praxis als Staplerfahrer/in

Geruchsunempfindlichkeit / Schmutzunempfindlichkeit

Arbeitszeiten Mo-Fr 06.00 - 14.00 Uhr bzw. 14.00 - 22.00 Uhr

Lohn: ab EUR 1.650,00 netto/Monat

nach der Einarbeitung (max. 3 Monate) Lohn EUR 1.800,00 netto/M.

sehr gute öffentliche Anbindung

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Gute PC-Kenntnisse

  Staplerführerschein

  Grundkenntnisse Elektrotechnik von Vorteil

  Genaues sowie selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit

  Gute Deutschkenntnisse, lösungsorientierte Denkweise

  Eigenes Kfz zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil

Selbstständige Warenübernahme, Überprüfung und Zubuchung in der EDV, Be- und Entladen von LKW’s, Kommissionierung, Verpackung der Ware in DPD-Boxen bzw. auf Paletten mittels Wickelmaschine, Ausdruck von Lieferscheinen

Wochenarbeitszeit: 38,5 Stunden

Arbeitszeit: Mo-Do: 08:00 – 17:00 Uhr, Fr: 08:00-12:30 Uhr

Lohn ab EUR 2.020,00 bto./M., Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Ziel ist die Fixübernahme nach 3 Monaten.

Unser Geschäftspartner zählt zu den führenden österreichischen Unternehmen im Bereich Energiespeicherung und Sonderstromversorgung.

Bei Interesse an dieser Tätigkeit in einem innovativen und aufstrebenden Unternehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Abgeschlossene Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Selbständige Arbeitsweise
• Führerschein B und eigenes Kfz von Vorteil
• Ausgezeichnete Umgangsformen sowie perfekte Deutschkenntnisse

• Allg. Malerei und Anstrich, div. Spachtelarbeiten (Wohnungen, Schulen, Kindergärten etc.)
• Lohn: ab EUR 1.850,- netto/Monat

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS oder Elektrotechnik (Lehre, Fachschule, HTL, o.ä.)

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Facility Management von Vorteil

Führerschein B und Flexibilität

Eigeninitiative und verlässliche Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und Teamgeist

Sie betreuen selbständig Wohn-, Büro- und Gewerbeimmobilien

Sie sind verantwortlich für das Mängelmanagement (Setzen von Erstmaßnahmen, Einleitung der Schadensbehebung, etc.) sowie das Sublieferantenmanagement (Begleitung, Kontrolle und Abnahme von Dienstleistungen)

Sie übernehmen Brandschutztätigkeiten im Sinne der TRVB 119 sowie Bereitschaftsdienste und Dokumentationen der durchgeführten Tätigkeiten

Sie sind Teil eines motivierten Teams, das viel Wert darauflegt, dass sich jeder wohlfühlt.

Es erwarten Sie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie diverse Benefits

Ein Jahresbruttogehalt von mind. EUR 48.000,- für besondere Fähigkeiten oder Erfahrungen gerne auch mehr.

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

mehrjährige Praxis als Staplerfahrer/in sowie Erfahrung in einem Produktionsbetrieb

Geruchsunempfindlichkeit / Schmutzunempfindlichkeit

Arbeitszeiten Mo-Fr 06.00 - 14.00 Uhr bzw. 14.00 - 22.00 Uhr

Lohn: ab EUR 1.650,00 netto/Monat

nach der Einarbeitung (max. 3 Monate) Lohn EUR 1.750,00 netto/M.

sehr gute öffentliche Anbindung

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL oder abgeschlossene Lehre)

Gute Kenntnisse in der Netzwerktechnik

Erfahrung in der Leitung von technischen Projekten

Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gepaart mit Eigeninitiative und Interesse an Weiterbildungsmöglichkeiten

Belastbarkeit und Flexibilität

Technische und kommerzielle Projektleitung im Bereich Sicherheitstechnik bei Neu- und Bestandskunden

Eigenverantwortung für die Machbarkeitsüberprüfung, Beratung, Konzeptionierung und CAD-Planung

Teilnahme an Abstimmungs- und Baubesprechungen

Protokollierung und technische Dokumentationen sowie administrative Arbeiten (z.B. Materialbestellung, Nachtragsbearbeitung, Abrechnung, etc.)

Sie arbeiten mit internen und externen Schnittstellen zusammen und sind Ansprechpartner*in für unsere Kunden

Sie sind Teil eines motivierten Teams, das viel Wert darauflegt, dass sich jeder wohlfühlt.

Karriere: Es erwarten Sie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie diverse Benefits

Ein Jahresbruttogehalt von mind. EUR 43.000,- Bringen Sie besondere Fähigkeiten oder Erfahrungen mit, gibt´s gerne auch mehr.

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL oder abgeschlossene Lehre)

  Gute Kenntnisse in der Netzwerktechnik

  Erfahrung in der Leitung von technischen Projekten von Vorteil

  Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gepaart mit Eigeninitiative und Interesse an Weiterbildungsmöglichkeiten

  Belastbarkeit und Flexibilität

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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Voraussetzung

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Tischler oder Elektriker sowie mehrjährige Berufserfahrung auf Montage
• Führerschein der Gruppe B sowie eigenes Kfz (zum Erreichen der Produktion) erforderlich

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
jobs∂treffpersonal.at

Voraussetzung

Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Lehre, Fachschule, HTL, o.ä.)

Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Facility Management, Servicetechnik, Elektrotechnik

Gute MS Office Kenntnisse

Führerschein B und Flexibilität

Eigeninitiative und verlässliche Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und Teamgeist

Inspektions- und Wartungstätigkeiten an elektrotechnischen Anlagen

Behebungen von Störungen im Bereich Elektrotechnik

Sie sind Ansprechpartner*in für unsere Auftraggeber*innen und Mieter*innen und erstellen Angebote und Bestellungen

Dokumentation der Wartungen und Störungen

Sie führen eigenverantwortlich Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten im Bereich Elektrotechnik durch.

Sie sind Teil eines motivierten Teams, das viel Wert darauflegt, dass sich jeder wohlfühlt.

Es erwarten Sie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie jede Menge überraschende Benefits

Jahresbruttogehalt von mind. EUR 40.000,- bei besonderen Fähigkeiten oder Erfahrungen gerne auch mehr.

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
jobs∂treffpersonal.at

Voraussetzung

Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS (Lehre, Fachschule, HTL, o.ä.)

Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Facility Management, Servicetechnik, HKLS

Gute MS Office Kenntnisse

Führerschein B und Flexibilität

Eigeninitiative und verlässliche Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und Teamgeist

Inspektions- und Wartungstätigkeiten an haustechnischen Anlagen

Störungsbehebung im Bereich HKLS

Sie sind Ansprechpartner*in für unsere Auftraggeber*innen und Mieter*innen und erstellen Angebote und Bestellungen

Dokumentation der Wartungen und Störungen

eigenverantwortliche Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten im Bereich HKLS

Sie sind Teil eines motivierten Teams, das viel Wert darauflegt, dass sich jeder wohlfühlt.

Auf Sie warten individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie jede Menge überraschende Benefits

Jahresbruttogehalt von mind. EUR 40.000,- bei besonderen Fähigkeiten oder Erfahrungen gerne auch mehr.

Telefon: +43 (1) 272 65 79 577
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